BoardStrat
La dinámica del Administrador y el funcionamiento de su Consejo de Administratión
Herramientas y procesos al servicio de una estrategia de progreso en gobierno corporativo
Una herramienta pedagogica e innovadora
En la misma lógica analítica que nuestras otras familias de productos DynaStrat® y ChronoStrat®, prestamos a los Admininistradores, Consejos de Administratión y, más ampliamente, el mundo de la gobernanza, una herramienta de trabajo muy pedagogica e innovadora.
Nuestra convicción, de acuerdo con nuestros valores : bajo la dirección de su Presidente, el Consejo debe elegir una verdadera estrategia operacional para lograr los objetivos elegidos de manera colegiada.
Para esto, tres etapas de trabajo :
- Para los administradores, un cuestionario DireStrat® directamente en la red (20 mn)
- La síntesis, BoardStrat®, en forma de mapas y gráficos anónimos que reflejan la visión colectiva de los administradores sobre el funcionamiento de su Consejo de Administratión
- Un trabajo colectivo, animado por el Presidente o un profesional de la gobernanza, para optimizar esta operación, adaptarla a las nuevas preguntas y crear una mejor eficiencia.
BoardStrat y el Cumplimiento
La gobernanza, recientemente tratada como tal en los países occidentales, ha llevado a las empresas a organizar reglas internas de operación y verificar su respeto. El cumplimiento, todavía poco conocido, excepto en los grupos muy grandes con participación múltiple y global, es una etapa complementaria importante dentro y al servicio de la gobernanza.
El cumplimiento consiste en el objetivo de respeten las normas externas, tales como leyes, regulaciones o cumplimiento de buenas prácticas comerciales. El objetivo es garantizar el mantenimiento de relaciones contractuales estables y reconocidas con sus proveedores, sus socios económicos y sociales y centrarse en puntos clave como la protección de datos o la prevención de ciertos riesgos, particularmente en asuntos financieros..
Por lo tanto, de manera más general, el ejercicio del cumplimiento como trabajos de gobernanza que aborda la protección de la imagen de marca de la empresa, que incorpora el valor de la empresa frente al público. BoardStrat lleva a identificar las prácticas reales de la empresa en la materia, para especificarlas y tratar, en el Consejo y con los dirigentes, puntos importantes como la propiedad intelectual o los impactos de las políticas sociales o ambientales.
Por supuesto, este llamado trabajo de "cumplimiento" es solo una contribución a la dinámica del Consejo y no puede en ningún momento reemplazar las discusiones y decisiones de los administradores. Nuestra afirmación de la Ley al servicio de las personas encuentra, por supuesto, aquí una de sus aplicaciones.
BoardStrat ®, base de la formación en gobernanza
Para que el Consejo pueda construir una verdadera inteligencia y cultura colegiada, Stratelio se ha integrado en los paquetes de capacitación del proceso BoardStrat® correspondientes a las doce principales familias de tareas de los Consejos, reconocidas tanto en Europa como en América del Norte.
Dependiendo de las necesidades expresadas o reveladas por el trabajo inicial, un profesional de la gobernanza puede llevar al Consejo a verificar o profundizar el significado y el contenido de los puntos tratados.
Nuestros expertos capacitados y certificados en el uso de BoardStrat® son, ante todo, especialistas en gobernanza y profesionales en capacitación en gobernanza.
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